Hier finden Sie die aktuellen Stellenausschreibungen der Verbandsgemeinde Unstruttal.

Reinigung bei der Verbandsgemeinde Unstruttal in Freyburg (Unstrut) (538 Euro-Minijob-Basis)

Bei der Verbandsgemeinde Unstruttal sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Reinigung von Liegenschaften der Verbandsgemeinde Unstruttal Freyburg (Unstrut) Stellen für

Reinigungskräfte (m/w/d)

zu besetzen.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

• Reinigung der Büros und Gemeinschaftsräume einschließlich der Fenster
• Reinigung der Kaffee- und Teeküchen
• Reinigung der sanitären Anlagen
• Reinigung der Treppenhäuser und Flure
• Müllentsorgung
• Krankheits- und Urlaubsvertretung auch in anderen nahegelegenen Liegenschaften der Verbandsgemeinde Unstruttal

Persönliche Anforderungen:

Für diese Position bringen Sie idealerweise Erfahrung in der Gebäude- und Unterhaltsreinigung mit. Selbstständige und gründliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsfähigkeit (gute Deutschkenntnisse) sind ebenso entscheidend wie ein überzeugendes und freundliches Auftreten im Umgang mit den Beschäftigten und Bürgern der Verbandsgemeinde Unstruttal. Handhabung und Bedienung einfacher branchentypischer Arbeits- und Betriebsmittel.

Was wir bieten:

• 13,50 € Stundenlohn (Minijob-Basis)
• ca. 40 h/Monat
• Kostenlose Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten (nach Absprache)

Bei gleicher Eignung, Fähigkeit und fachlicher Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Sie können sich vorstellen in dieser Position für die Verbandsgemeinde Unstruttal zu arbeiten? Dann freuen wir uns, auf Ihre Bewerbung.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail, unter „Stichwort“ Reinigung Verbandsgemeinde Unstruttal, an hauptamt@verbgem-unstruttal.de. Ihre Unterlagen enthalten zusammengefasst in einer pdf-Datei (andere Dateiformate z. B. Word werden abgewiesen und können nicht berücksichtigt werden) einen tabellarischen Lebenslauf, Kopien der Zeugnisse/ Berufsabschlüsse und falls vorhanden Tätigkeitsnachweise.

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass eine Rücksendung der postalischen Bewerbungsunterlagen nur erfolgt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden Ihre Unterlagen nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Einhaltung aller datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Hinweise zum Datenschutz:

Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Stammdaten, Kontaktdaten, Familiendaten, Gesundheitsdaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stellenausschreibung. Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl (Bestenauslese) verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet, die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein. Sofern Sie mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten nicht einverstanden sind, kann Ihre Bewerbung vom weiteren Verfahren ausgeschlossen werden.

Jana Schumann
Verbandsgemeindebürgermeisterin